Правительство Москвы, Департамент труда и занятости населения города Москвы совместно с Московской конфедерацией промышленников и предпринимателей (работодателей) и Московской федерацией профсоюзов приглашают работодателей города Москвы принять участие в городском Конкурсе «Растим смену» на лучшую организацию, представляющую рабочие места для временного трудоустройства учащейся молодежи.
Цели Конкурса – привлечение внимания к работе по трудоустройству учащейся молодежи, поощрение работодателей, создающих рабочие места для данной категории населения, укрепление системы социального партнерства в г. Москве, содействие развитию профессиональной карьеры учащейся молодежи.
К категориям учащейся молодежи относятся учащиеся общеобразовательных учебных заведений, а также учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования (очная форма обучения).
Конкурс является открытым, доступным для участия предприятий и организаций всех организационно-правовых форм и форм собственности, представляющих рабочие места для учащейся молодежи.
Конкурс проводится в три этапа: подготовительный, отборочный этап в административных округах города Москвы; заключительный (финальный) этап.
Победители определяются в четырех номинациях:
- лучшая организация города Москвы, предоставившая максимальное количество рабочих мест для временного трудоустройства учащейся молодежи, среди организаций производственной сферы;
- лучшая организация города Москвы, предоставившая максимальное количество рабочих мест для временного трудоустройства учащейся молодежи, среди организаций непроизводственной сферы;
- лучшая организация города Москвы, предоставившая максимальное количество рабочих мест для временного трудоустройства учащейся молодежи, среди организаций малого предпринимательства;
- лучший административный округ города Москвы, обеспечивший максимальное привлечение учащейся молодежи к участию во временных работах.
Участником отборочного этапа Конкурса в административном округе может стать любая организация, осуществляющая свою деятельность на территории административного округа города Москвы.
Обязательными условиями участия в Конкурсе являются:
отсутствие процедуры ликвидации организации;
отсутствие деятельности организации;
отсутствие решения арбитражного суда о признании банкротом и об открытии Конкурсного производства;
отсутствие задолженностей по платежам в бюджеты всех уровней;
отсутствие задолженности по выплате заработной платы работникам;
отсутствие задолженности в Фонд социального страхования, Пенсионный фонд, Фонд обязательного медицинского страхования;
оформление трудовых отношений работодателя и работника в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (заключение трудовых договоров, заполнение трудовых книжек, медицинское освидетельствование несовершеннолетних работников, согласие родителей и органов опеки и попечительства на трудоустройство лиц младше 15 лет).
Для участия в Конкурсе необходимо подать заявку в письменной форме в Центр занятости населения административного округа города Москвы, на территории которого осуществляется деятельность организации.
Начало приема заявок – 1 июня 2010 г.
Окончание приема заявок – 22 июня 2010 г.
Итоги отборочных этапов Конкурса будут подведены в период с 22 по 30 июня 2010г.
Городской финальный этап Конкурса проводится среди организаций, занявших первые места на отборочных этапах Конкурса в административных округах города Москвы. Итоги городского Конкурса будут подведены в августе 2010 г.
В каждой номинации будут определены победители, занявшие 1-е, 2-е и 3-е места.
Работодатели, занявшие 1-е, 2-е и 3-е места в каждой номинации на отборочных этапах Конкурса, будут награждены дипломами победителей окружного Конкурса и памятными призами.
Работодатели, занявшие 1-е, 2-е и 3-е места в каждой номинации на финальном этапе Конкурса, будут награждены дипломами победителей городского Конкурса и памятными призами.
Также организациям – победителям Конкурса, будет предоставлена возможность воспользоваться следующими услугами (на безвозмездной основе):
- публикация информации о деятельности организации в городских печатных СМИ (не менее 9 публикаций, общий объем 4 полосы А3);
- изготовление информационно-рекламной экспозиции организации (1 стенд);
- размещение стенда организации на массовых мероприятиях Департамента труда и занятости населения города Москвы (ярмарки вакансий и др.);
- разработка и изготовление информационно-рекламного проспекта организации (формат А5, цветность 4+4, 12 полос, тираж 5000 экз.);
- размещение информации об организации на востребованных сайтах в сети Интернет (в том числе приоритетное размещение информации на сайтах по трудоустройству);
- размещение информации об организации на объектах городской наружной рекламы (плакаты 3х6, плакаты «сити-формат», видеоэкраны, метростикеры);
- участие представителя организации в телепрограмме о Конкурсе на городском телеканале;
- организация радиоинтервью представителя организации;
- участие представителя организации в пресс-конференции, проводимой по итогам Конкурса.
Бланк заявки на участие в Конкурсе, подробная информация о Конкурсе размещены на сайте Департамента труда и занятости населения города Москвы http://www.labor.ru.
Дополнительную информацию можно также получить в секретариате Конкурса по телефонам: 8-495-633-08-49, 8-926-717-14-18.
10 июня 2010